Nous avons une ouverture de poste à la suite de l’annonce du départ d’une collègue!

Pour la remplacer, nous désirons trouver quelqu’un qui:

  • Possède un excellent français
  • Est titulaire d’une formation universitaire de premier cycle en orientation, relations industrielles ou l’équivalent
  • A le client au cœur de ses priorités (clientèle adulte)
  • Aime l’animation de groupe
  • A des idées plein la tête et a le goût de les développer
  • A soif de défis, de projets, d’action et de variété
  • Se passionne pour les réseaux sociaux
  • A un petit côté marketing qui dort en elle / lui
  • Désire faire partie d’une équipe soudée

Les fonctions suivantes feront partie de votre quotidien:

  • Analyse de besoins, counseling d’emploi — CV, lettre, carte de présentation, entrevue, démarches de recherche d’emploi, etc. — et soutien informatique
  • Animation d’ateliers
  • Promotion de services à l’interne et l’externe (déplacements fréquents)
  • Développement et participation à divers projets
  • Rédaction de contenu Web et papier (articles de blogue, infolettres, pages Facebook et LinkedIn, feuillets et affiches promotionnelles)

Qualités, aptitudes et valeurs que nous partagerons:

  • Écoute, respect, dévouement, créativité et curiosité
  • Capacité à gérer le stress et à mener plusieurs tâches de front
  • Facilité d’adaptation à toute situation, esprit de collaboration et travail dans le plaisir


Salaire: 21,09$/ hre + participation de l’employeur au REER collectif
Poste: 35 hres / semaine
Vacances: 3 semaines après 1 an
Date d’entrée: idéalement le 27 mai 2019

Si vous croyez être LE ou LA candidate, faites-moi parvenir une lettre me décrivant de quelle façon votre profil correspond en tout point à notre description de poste (max. 2 pages) accompagnée de votre CV par courriel à  lneron@libreemploi.qc.ca avant le 13 mai 2019, 12 h.

Laurie Néron, directrice générale

Seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactées

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